Az emberek csak olyan képzésre mennek, ami különösen érdekli őket és, ami mindenképpen kapcsolódik a mindennapi munkájukhoz. A tanácsadók, trénerek és coachok azok a szakemberek, akiknek  a megbízásaikból adódó tapasztalataik miatt, mindig friss szemináriumi témáik lehetnek. Azonban ha a szemináriumi téma nem érdekes, a székek üresen fognak maradni. Ezzel a ténnyel senki nem szálna vitába. A cél: Mindig értékes és trendi szemináriumi témákat kínálni a piacnak Tovább olvasom…

A sikeres megbízás gyakran attól függ, hogy milyen kapcsolatot sikerült felépíteni az ügyféllel. A tanácsadói munka hatékonyságát ebben az esetben 2 tényező befolyásolja igazán. Ez a felfogás és a személyiség.

Rendkívül fontos, hogy előre lássuk milyen problémák merülhetnek fel, hogy időben lehessen intézkedni. Ehhez 1) közös felfogás kialakítására, 2) irreális elvárások és 3) kontroll csökkentésének a kezelésére lesz szükség. Tovább olvasom…